人間関係、コミュニケーション 「評価されること」は、「好かれること」と、よく似ている。 人の感情や思いは、とても区分けが曖昧です。 Aという思いと、Bという別の思いは、位置付けとして隣り合っていて「その思いを抱く側の認識が自然と、それとは別の近いものへ移行し... 2018.02.09 0 人間関係、コミュニケーション考え方、感情、行動
スピリチュアル全般 他人が近づいてくると不快に感じる「自分のエリア」がある。 「パーソナルスペース」または、「パーソナルエリア」という言葉があって、ある一定の距離まで他人が近づいてくると不快になる、自分の周囲の空間のことです。 相手が、どのくらい自... 2018.02.08 0 スピリチュアル全般人間関係、コミュニケーション
カルマの法則・波長の法則 自分と周囲の人は共通している部分がある、この世のしくみ。 自分自身と、周囲の他人は、何かしらの共通要素をもっています。同じ要素がなにもない人同士は、知り合うことも、近い関係になることはありません。この世は、そうしたスピリチュアル... 2018.02.07 0 カルマの法則・波長の法則人間関係、コミュニケーション
前世 前世での性別の経験値が、異性の理解力に繋がっていることもあります。 前世で、「女性だった経験が多い、(今世の性別は)男性」、または、「男性だった経験が多い、(今世での性別は)女性」は、たましいの経験値があることから、異性の気持ちへの共感度... 2018.02.06 0 前世人間関係、コミュニケーション
人間関係、コミュニケーション 女性の人間関係のポイントは、「共感」の重要性を理解すること。 女性同士の人間関係では、「それ、私と似ているね」という親しみとか、「あなたのその件、私もわかる」という分かち合いなどの、共感がとても重視されます。ここが上手にできるか否か... 2018.02.04 0 人間関係、コミュニケーション
スピリチュアル全般 自分が変わると、相手も変わる、2つの理由。 他人を変えることはできないので、思い通りに相手を(自分が)変えることはできません。変えられるのは自分のことだけです。 この言葉の意味は、「だから、相手を変えようとするより... 2018.02.03 0 スピリチュアル全般人間関係、コミュニケーション
人間関係、コミュニケーション 力関係や、上下関係による、負担になることが起こったとしても。 たとえば、労働者と使用者は、法律の上では対等とされているけれども、実際にはやはり「お金を払う側」である使用者側のほうに優位性があり、自然と上下の関係が生まれてしまうと思い... 2018.02.02 0 人間関係、コミュニケーション仕事
カルマの法則・波長の法則 人間関係の問題は、双方に原因があるものです。 人間関係は、同じ要素をもつ人同士が引き合うという「波長の法則」によってつくられているので、もしも、何かの行き違いや対立等が生まれたならば、その原因は、双方にあると考えたほ... 2018.02.01 0 カルマの法則・波長の法則人間関係、コミュニケーション
人間関係、コミュニケーション ママ友が難しいのは、繋がりがいろいろある関係だから。 子どもの親同士の「ママ友」という関係が難しいのは、関係が単純な横並びでなくなるからです。かといって上下関係でもなく、「子どもを通して、親同士が微妙なバランスで繋がっている... 2018.01.31 0 人間関係、コミュニケーション
スピリチュアル全般 肉体の年齢とは別の、たましいの年齢がある。 人の成熟度というのは、肉体の年齢だけでは計れず、たましいの年齢、つまり前世も含めてどのくらい「経験値」を持っているか、ということも関連しています。 そのため、この世の肉体... 2018.01.31 0 スピリチュアル全般人間関係、コミュニケーション